Czy warto dodać zdjęcie do CV?
Nie ma jednej uniwersalnej odpowiedzi - zwyczaje dotyczące zdjęcia w CV mocno różnią się w zależności od kraju, a pomyłka w tej kwestii może sprawić, że CV wygląda nie na miejscu, zanim ktokolwiek przeczyta choćby słowo.
Gdzie zdjęcie jest oczekiwane
W Polsce, Czechach, Niemczech i większości kontynentalnej Europy małe, profesjonalne zdjęcie jest powszechne i rzadko działa na Twoją niekorzyść. Jego brak też nie jest problemem - to zwyczaj, nie wymóg.
Gdzie jest odradzane
W USA, Wielkiej Brytanii, Kanadzie i kilku innych rynkach pracodawcy często wolą CV bez zdjęcia, częściowo z powodu przepisów antydyskryminacyjnych w rekrutacji. Tam zdjęcie może faktycznie zaszkodzić.
Jeśli je dodajesz
- Neutralne tło, bez filtrów, bez zdjęć całej sylwetki.
- Aktualne (z ostatnich 1-2 lat) i ubrany/a tak, jak na rozmowę kwalifikacyjną.
- Małe i umieszczone w rogu - nigdy nie powinno konkurować o uwagę z treścią CV.
Jeśli je pomijasz
Nie ma czego nadrabiać - czyste CV bez zdjęcia jest całkowicie normalne wszędzie i to najbezpieczniejszy wybór, gdy aplikujesz na wielu rynkach jednocześnie.
Szablony Appliora obsługują opcjonalne zdjęcie - dodaj je albo pomiń, w obu przypadkach CV zostaje czyste.
Stwórz CV za darmo →
Komentarze (2)
Aplikuję zarówno do firm w Polsce, jak i w UK - nie zdawałam sobie sprawy, że oczekiwania odnośnie zdjęcia są odwrotne.
Warto trzymać dwie wersje CV, jeśli aplikujesz na rynki o różnych zwyczajach.
Użyłem małego, neutralnego zdjęcia do aplikacji w Polsce, zadziałało dobrze.